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凡通訊軟體專案經理、產品企劃、通路行銷主管從業人員,從事規劃、設計、統籌的從業人員,其工作屬性皆歸類於企劃經理人的工作範圍內。因此,該工作從業人員,應加入與其工作內容屬性符合的台北市或新北市企劃經理人職業工會,才能確保其勞保給予的應有保障。 工會加勞保好處 5人以下公司行號,也可透過加入工會來節省勞健保成本 政府補助40%的勞健保費,健保費比區公所便宜 可省下二代健保補充保費,不用再被扣2% 生育、退休、生病、死亡、殘廢均可申請給付,比國民年金享有的福利及保障多 本工會的優勢 行業別包含的範圍很廣,換工作不用換工會 互助金制度完善,可申請慰問金及安老金 &...
台北市 (台灣)
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在疫情衝擊下的台灣,許多各行各業都因此受到衝擊,被迫停工停業。此時政府祭出了各種勞工紓困方案。但也發現許多自營商或是無固定雇主的兼職勞工,確沒有雇主又沒加入職業工會的情況下,就成為了補助邊緣人,而這類型的自由工作者、自營業者,到底該如何投保或選擇工會才能更有保障? 從事帆布輸出設計的相關工作人員,沒有勞健保,不論是臨時派遣、兼差、接案的這類經理人,均可加入台北市企劃經理人職業工會延續勞健保。 主要工作內容包含:企劃、行銷、設計、規劃、分析都符合企劃經理人的範圍。 許多自行創業、設立行號的自營商,不屬於公司員工就無法幫您保勞健保,而損失了投保勞保應享有的福利,這時候就要加入與工作相符的職業工會,...
從事國外帶貨、跑單幫、代購的工作人員,工作包含 銷售商品、商品採購進貨、紀錄客戶需求、整理貨品、運送貨品 的工作者、打工族、兼職人員,都應加入台北市百貨行售貨職業工會,才能確保其勞保給予的應有保障。. 疫情衝擊領嘸紓困金!!別讓自已成為勞保邊緣人了。若像是打工族、兼職工作者,公司都必須幫他們投保,除非是5人以下公司沒有成立投保單位,就要加入職業工會,延續相關勞保資格及福利。然而也有許多自營業者紛紛轉向網路平台銷售商品,順勢開發了一群在家不用外出就能購物的族群,那麼這類型的自營工作者也就應該投保在職業工會了。許多自行創業、開店的自營商,不屬於公司員工就無法幫您保勞健保,而損失了投保勞保應享有的福...