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台北市 (台灣)
凡從事展場規劃、場地設計的店家、員工、老闆,應加入其工作內容屬性符合的台北市企劃經理人職業工會,延續您勞保年資更確保其勞保給予的應有保障。 從事協助執行行銷企劃案及處理相關日常事務性工作的從業人員,其工作屬性皆歸類於企劃經理人的工作範圍內。因此,該工作從業人員,應加入與其工作內容屬性符合的台北市企劃經理人職業工會,才能確保其勞保給予的應有保障。. 工會加勞保好處 5人以下公司行號,也可透過加入工會來節省勞健保成本 政府補助40%的勞健保費,健保費比區公所便宜 可省下二代健保補充保費,不用再被扣2% 生育、退休、生病、死亡、殘廢均可申請給付,比國民年金享有...
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在疫情衝擊下的台灣,許多各行各業都因此受到衝擊,被迫停工停業。此時政府祭出了各種勞工紓困方案。. 但也發現許多自營商或是無固定雇主的兼職勞工,確沒有雇主又沒加入職業工會的情況下,就成為了補助邊緣人,而這類型的自由工作者、自營業者,到底該如何投保或選擇工會才能更有保障?? 從事 語言治療師、物理治療師 的相關工作人員,沒有勞健保,不論是臨時派遣、兼差,均可加入台北市企劃經理人職業工會延續勞健保。 主要工作內容包含:企劃、行銷、設計、 評估、諮詢、分析 都符合企劃經理人的範圍。 加入職業工會投保勞健保,福利保障比國民年金好。若您實際有從事工作,勿錯失您的加保權益! 加入工...